Etre cadre et mère de famille est douloureux depuis la crise

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Comment le travail envahit nos pensées et notre quotidien, jusqu'à nos espaces de vie intimes ? L'Ifop a mené un nouveau sondage, pour Mooncard, baptisé "charge mentale professionnelle" chez des cadres et révèle que pour 85% des femmes, mêler vie pro et vie personne s'avère compliqué.

Les mères grandes perdantes du télétravail

1 003 cadres ont été interrogés en mai 2021 sur leur façon de concilier travail et vie privée depuis le début de la crise, avec la généralisation du télétravail notamment. Sans grande surprise, les mères sont les plus touchées par la charge mentale. "Un enseignement majeur : le niveau de pression professionnelle ressentie par les femmes ayant des enfants à charge est significativement plus élevé que celui de leurs homologues masculins. Les mères de familles ont dû cumuler - visiblement davantage que les pères - les contraintes familiales et professionnelles", note l'Ifop.

Le sondage illustre cette observation par quelques chiffres. La pression professionnelle est estimée à 5,2/10 pour ces dernières (4,6/10 pour les pères). Avoir des enfants à charge est donc un acteur aggravant de charge mentale professionnelle, pour les cadres non parents, les chiffres sont sensiblement inférieurs : 4,9 pour les femmes et 4,5 pour les hommes. 44% d'entre elles ont "souvent"l'impression qu'il leur sera impossible de s'en sortir du point de vue professionnel. Du côté des pères, cette réponse culmine à 31%.

Les jeunes souffrent (étonemment)

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