Comment mieux vivre le télétravail ?
Le travail à la maison généralisé met à l'épreuve la cohésion d'équipe comme la vie personnelle. Mode d'emploi pour maintenir l'équilibre.
Faire des pauses à la maison
Pause café, déj, afterwork… Les moments informels de la vie de bureau peuvent se transposer en ligne. La spontanéité est moindre, mais l'intérêt est de continuer à faire communauté et de maintenir un trait d'union entre les salariés à condition de ne pas empiéter sur l'organisation personnelle. « Chaque équipe peut instaurer de nouveaux rituels, conseille Jérôme Ballarin, fondateur de l'Observatoire de la qualité de vie au travail. Des chefs instaurent des cafés ou apéros Skype, Zoom ou Microsoft Teams pour débriefer la journée. » Pourquoi ne pas lancer un groupe WhatsApp entre collaborateurs, utiliser les réseaux Yammer, Slack ou Discord pour échanger des infos ? Un mail en fin de semaine pour parler des avancées et des succès de tel ou tel projet peut être aussi un moyen de garder le contact. Et de motiver les troupes, les encourager.
Voir : 9 applications pour optimiser le télétravail
Privilégier les échanges oraux
Ce dont on pouvait discuter simplement en face à face autrefois se traduit souvent par des échanges de mails interminables, source de diverses interprétations ou d'accrochages. « Via les outils numériques, il faut éviter de se solliciter à outrance les uns les autres et ajouter un stress inutile », constate Karine Babule, chargée de mission à l'Agence nationale pour l'amélioration des conditions de travail (Anact). On se comprend mieux à...
Lire la suite de l'article sur Elle.fr
