La force des liens faibles : pour trouver un travail, misez sur vos connaissances plutôt que sur vos amis

La force des liens faibles : pour trouver un travail, misez sur vos connaissances plutôt que sur vos amis

Une étude publiée le 15 septembre 2022 dans la revue Science a révélé qu’il était plus facile de trouver du travail grâce à des connaissances lointaines plutôt que grâce à ses ami.es. 

Leurs recherches ont souligné "l’importance des associations faibles (par exemple, la connaissance par rapport à l’amitié étroite) pour influencer la transmission de l’information par le biais des réseaux sociaux."

Pour en arriver à leurs conclusions, les chercheurs se sont appuyés sur les données du réseau social professionnel LinkedIn. Ils se sont alors basés sur les propositions de "nouvelles connexions" ("ces personnes que vous pourriez connaître" sur LinkedIn) de 20 millions de personnes pendant 5 ans et les ont comparé aux nouveaux emplois créés.

Des liens lointains et faibles favorisent la mobilité professionnelle 

Ainsi, ils ont compris que “les liens faibles”, c’est-à-dire les connaissances lointaines, avaient un “plus grand impact sur la mobilité professionnelle” que les liens plus forts et déjà existants, c’est-à-dire les amitiés proches. 

L’étude a...


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